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        这种祈愿的新花样也同样奏效。

        直到这些已经劳作了一天的野人实在折腾不动了，他又医疗了几个病重的野人才算结束。

        ……

        第二天，劳作之前，为了进一步提高生产力，风昊又召集野人们，继续完善了他的绳结贡献，奖励机制。

        所有猎回来的猎物，盐矿，炼造出来的青铜，编织出来的箩筐，草鞋等，还有修筑的木栅围墙，这些东西，龙，鼠，牛，黑虎，盐，都要给他们按照数量，实际贡献，记上贡献，在各自的树上打一个绳结。

        龙队，有龙队的绳结树。

        牛队有牛队的绳结树。

        以此类推，每个负责人都要给各自的队员，做一条树皮绳子，做了记号，挂在树上。

        就像之前风昊教导龙他们一样。

        当然，一种制度的落实和执行都会面临很多挑战的。

        龙还好，他之前有过奴隶经验，又通语言，在风昊反复叮嘱下，他很快就掌握了这种绳结贡献制度的落实和执行方法，在一棵大树上，按照自己的队员数量，每个人都让他们自己搓一条绳子，系在上面，又做上自己的记号。

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